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【資料圖】

近日，2022年度全國質(zhì)量信得過班組評比結(jié)果揭曉，柳工裝載機裝配工廠南線區(qū)域合套班喜獲“2022年度全國質(zhì)量信得過班組”榮譽稱號。

“全國質(zhì)量信得過班組”榮譽稱號是國內(nèi)質(zhì)量信得過班組建設(shè)工作的最高獎項，由中國質(zhì)量協(xié)會每年對全國各行業(yè)特色突出、工作成效顯著的班組進行評比、授予。

柳工裝載機裝配工廠南線區(qū)域合套班由17名員工組成，包括高級技師1人，技師1人，高級工8人，中級工7人。該班組主要負責裝配工廠南、 北兩條主要生產(chǎn)線的柴油機和變速箱的合套工作，肩負著柳工裝載機95%的柴變總成生產(chǎn)任務(wù)，為主線輸送穩(wěn)定、高質(zhì)量的柴變總成。

該班組以“成為公司最優(yōu)秀的班組”為愿景，從提升員工素質(zhì)，完善基礎(chǔ)管理和改進與創(chuàng)新三個方面打造質(zhì)量信得過班組，并擬定測量指標。不斷自我提升、突破工位瓶頸、提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù)，2022年班組工作完成率100%，質(zhì)量考核合格率133.3%，產(chǎn)品一次合格率100%，成員參與質(zhì)量改進活動率100%，成績顯著。

在工作中，他們著眼現(xiàn)場作業(yè)需求、技術(shù)突破難題，堅持運用科學的質(zhì)量理念、先進的質(zhì)量工具在不斷提升專業(yè)技能。通過持續(xù)開展產(chǎn)品原理及故障培訓、班組內(nèi)部技能競賽等活動，營造“比、學、趕、幫、 超”的工作氛圍，號召全員奮勇爭先，共同進步。為加快人才培養(yǎng)速度，班組還實行“一對一”帶徒培訓，做好傳、幫、帶工作；同時根據(jù)人員情況制定輪崗計劃，提升員工整體裝配技能，開展星級員工理論及實操培訓， 培養(yǎng)多技能人才。

優(yōu)秀的班組離不開高效有序的管理。班組通過整機評審，每日反饋分析與改進，與下游工序積極溝通等方式及時改進工作問題，并制定相應(yīng)的班組任務(wù)，完善班組管理制度，持續(xù)推進關(guān)鍵崗位全員全過程質(zhì)量管理，對0-100小時質(zhì)量外反饋問題原因分析、改進與圍堵等工作。

在班長韋正敏的帶領(lǐng)下，合套班扎實推進高質(zhì)量班組建設(shè)，成為一支管理過硬、生產(chǎn)水平高、產(chǎn)品質(zhì)量好的精益化生產(chǎn)班組，并獲得“中華全國總工會工人先鋒號稱號”“自治區(qū)質(zhì)量信得過班組”“自治區(qū)總工會工人先鋒號稱號”“年度公司質(zhì)量信得過班組”“年度公司十大質(zhì)量信得過班組”等榮譽稱號。韋正敏表示，榮譽是班組前進的動力，接下來還將不斷增強班組的自主工作能力、創(chuàng)新能力和團隊建設(shè)能力，為打造高質(zhì)量裝載機產(chǎn)品貢獻力量。

關(guān)鍵詞：

質(zhì)量班組信得過工作高質(zhì)量全國年度裝載機提升

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